公司零錢付欠薪。市民小芳(化名)上月遭老板解雇，但她的1萬多元工資及業(yè)務(wù)提成卻一直被拖欠著。前天，通過江岸區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)工作人員的努力，老板最終認(rèn)賬了，卻派人送來一袋子零錢支付小芳的工資。經(jīng)過勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)7名工作人員兩個(gè)多小時(shí)的清點(diǎn)，最終確認(rèn)，一元硬幣2420個(gè)，另外還有5元、10元、20元等各類面值的紙幣若干，合計(jì)金額10250元。

　　去年9月，小芳在漢口臺(tái)北路一家房產(chǎn)中介找了份房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的工作。今年3月7日，公司將其解雇。這期間，并未簽訂勞動(dòng)合同。小芳被解雇后，公司尚欠她1萬多元的薪酬。3月22日，她向江岸區(qū)人力資源局勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)投訴。經(jīng)過協(xié)調(diào)，4月19日，該房產(chǎn)中介公司與小芳達(dá)成一致：4月22日前支付所欠小芳的薪酬共計(jì)10300元。

　　4月22日，該房產(chǎn)中介未兌現(xiàn)承諾，經(jīng)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)督促，三方約定24日下午2點(diǎn)30分，在勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)當(dāng)面支付小芳的薪酬。

　　前天，小芳和監(jiān)察大隊(duì)人員一直等到下午4點(diǎn)，該中介公司派來的人拎著一個(gè)黑袋子趕來。打開黑袋子，大家驚呆了：一大堆一元硬幣，一大堆各種面額的紙幣。這名中介員工稱，這些就是小芳的工資。

　　看大家感到驚訝，中介員工表示，如果不要，他就拿走了。大家趕緊攔下。

　　勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)工作人員王先生說，他們7名工作人員放下手上的工作，圍攏過來幫忙清點(diǎn)這些零錢。經(jīng)過兩個(gè)多小時(shí)的認(rèn)真清點(diǎn)和細(xì)心打捆，6點(diǎn)30分，這些錢才算數(shù)明白：一元硬幣2420個(gè)，5元紙幣36張，另外，還有10元、20元、50元、100元的紙幣若干，合計(jì)金額10250元。

　　算出總額后，小芳感覺，這個(gè)數(shù)字尾數(shù)是“二百五”，似乎是有意侮辱，并非雙方確定的金額10300元，對(duì)方這才拿出錢補(bǔ)齊。

　　一名勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的工作人員告訴記者，他們本來是下午5點(diǎn)半下班，但為了數(shù)清楚這些錢到底有多少金額，大家一直忙到晚上近7點(diǎn)鐘。

　　昨天，記者找到這家房產(chǎn)中介公司的法人代表劉先生，對(duì)方表示，這些零錢來自一個(gè)通過他們買房的公交司機(jī)。記者追問對(duì)方：公交司機(jī)不能收車費(fèi)，投幣箱也是統(tǒng)一由公交公司清點(diǎn)，他個(gè)人為何有這么多硬幣?對(duì)方表示自己不清楚，但不是故意為之。

　　2017年勞動(dòng)法欠薪的相關(guān)規(guī)定

　　《勞動(dòng)合同法》第八十五條　用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：

　　(一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的;

　　(二)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的;

　　(三)安排加班不支付加班費(fèi)的;

　　(四)解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

　　我國刑法第二百七十六條之一規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

　　單位犯前款罪的，對(duì)單位判處罰金，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照前款的規(guī)定處罰。

　　有前兩款行為，尚未造成嚴(yán)重后果，在提起公訴前支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，并依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任的，可以減輕或者免除處罰。

　　在對(duì)惡意欠薪犯罪，也就是拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪進(jìn)行處罰時(shí)，法律是規(guī)定了兩個(gè)不同的量刑幅度，其中一般情節(jié)的是處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金。但要是造成了嚴(yán)重后果的話，那么最高可以判處七年有期徒刑。如果你還有這方面問題需要詳細(xì)了解，建議咨詢律師365網(wǎng)站專業(yè)的律師，他們將為您提供更加全面的回答。