調(diào)查顯示：臺灣逾八成“上班族”超過一年未調(diào)薪
中新社臺北2月10日電 (記者 陳林 陳小愿)臺灣yes123求職網(wǎng)10日發(fā)布“薪資滿意度與轉行換職調(diào)查”顯示，82.2%受訪“上班族”已經(jīng)逾1年未調(diào)薪，平均未調(diào)薪時間達2.3年，創(chuàng)4年來新高；逾八成受訪者有意愿轉行。
調(diào)查顯示，“上班族”首選加薪方法為“成功跳槽，而且換到薪水更高的公司”，占六成。但也有認為可靠投資理財獲利或選擇下班后或休假時去兼差等。至于理想職業(yè)，前五名分別為“網(wǎng)絡業(yè)”(24%)、“半導體業(yè)”(21.4%)、“時尚設計業(yè)”(19.8%)、“娛樂業(yè)”(18.8%)和“銀行業(yè)”(16.7%)。
yes123求職網(wǎng)發(fā)言人楊宗斌認為，“上班族”若有意轉行、調(diào)職，需有“大破大立”的決心，并勇于走出舒適圈，薪資與職位才有翻轉的可能性。不過想要“跨界、跨部門”工作，補強產(chǎn)業(yè)知識、專業(yè)技能，甚至考取證照，其實刻不容緩，一旦規(guī)劃轉換跑道，就需要馬上投入時間與金錢，再學一技之長或第二專長，才能提高成功機會。
此前，1111人力銀行的“2017年上班族年后轉職意愿調(diào)查”顯示，超過78%的受訪“上班族”有轉職規(guī)劃，其中74.3%的人正在謀求新工作。轉職的主因仍然是認為薪資過低。
本次調(diào)查由yes123求職網(wǎng)于1月25日到2月3日以網(wǎng)絡問卷進行抽樣，調(diào)查目前有工作的求職會員，有效問卷共1386份，信心水平為95%，誤差值為正負2.63個百分點。
責任編輯：紀瑋維
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