福建省法院五年來審理涉新就業(yè)形態(tài)勞動爭議案件1796件

來源:福建日報 2026-05-04 09:35 http://www.yyykp.com/

　　近日，省法院聯合省人社廳召開新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保護新聞發(fā)布會，通報全省開展新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障工作情況。

　　近年來，新就業(yè)形態(tài)發(fā)展迅猛，從業(yè)人員規(guī)模不斷擴大，涉新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障問題日益突出。新就業(yè)形態(tài)用工關系呈現工作方式彈性化、組織方式平臺化、就業(yè)內容多樣化、管理方式數字化等特征，勞動關系認定成為審判難點。2021年以來，全省法院依法妥善審理涉新就業(yè)形態(tài)勞動爭議案件1796件。

　　注重多元解紛，創(chuàng)新權益保障途徑。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，構建多元解紛體系。推進最高法院“總對總”在線訴調對接工作機制，全省各級總工會入駐人民法院調解平臺的調解組織38家，調解員96名，先行調解糾紛共6101件，調解成功5600件，調解成功率達91.78%。泉州中院、福州中院分別設立司法協(xié)同基地、“親清法企會商廳”，為新就業(yè)形態(tài)勞動糾紛解決提供“一站式”服務。

　　注重機制落實，提升糾紛處理質效。推進“一函兩書”，深化裁審銜接，上線裁審銜接信息平臺，分析新業(yè)態(tài)糾紛發(fā)展態(tài)勢及案件審理難點，統(tǒng)一裁審尺度。福建高院與省總工會召開聯席會議，建立全國首個覆蓋省市縣三級的“法院+工會”職工權益保障協(xié)作機制。

　　注重服務延伸，優(yōu)化權益保障水平。三明推出“隔空+錯時”解紛模式、“網約車云上法庭”等便民舉措，讓新就業(yè)形態(tài)勞動者足不出戶即可維權；福州臺江法院深入分析新業(yè)態(tài)勞動關系認定困難的共性問題，發(fā)出規(guī)范新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障的司法建議；廈門翔安法院針對外賣騎手勞動用工合同訂立不規(guī)范、騎手投保率低等問題，向外賣平臺運營公司發(fā)出司法建議，促進平臺運營代理商與騎手建立合法用工關系。

　　會上，省法院發(fā)布6個典型案例，覆蓋外賣配送、網絡直播、快遞物流等平臺經濟主要行業(yè)類型，涵蓋外包、分包、眾包等常見用工模式，回應審判實務中的熱點難點問題，具有較強的針對性和指引性。（記者徐文錦）

原標題：全省法院五年來審理涉新就業(yè)形態(tài)勞動爭議案件1796件

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