據(jù)福建省紀(jì)委監(jiān)察廳網(wǎng)站報(bào)道，福州市處理“為官不為”131人次（單位），其中黨紀(jì)政紀(jì)處分25人、組織處理7人、移送司法2人；福建中旅集團(tuán)為領(lǐng)導(dǎo)班子成員異地干部違規(guī)發(fā)放的住房補(bǔ)貼被取消……日前，福建省2015年第二輪巡視17個(gè)被巡視地方及省屬企業(yè)巡視整改情況在福建省紀(jì)委監(jiān)察廳網(wǎng)站公布，公開接受社會(huì)監(jiān)督。

　　根據(jù)福建省委統(tǒng)一部署，今年3月中旬至5月中旬，省委巡視組對(duì)福州、廈門、莆田、龍巖等4個(gè)設(shè)區(qū)市和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)，云霄、詔安、南安、德化、建陽、武夷山、霞浦、壽寧等8個(gè)縣（市、區(qū)），以及省船舶工業(yè)集團(tuán)公司、省汽車工業(yè)集團(tuán)有限公司、福建中旅集團(tuán)公司、省電子信息（集團(tuán)）有限責(zé)任公司等4家省屬企業(yè)開展了巡視。8月下旬，省委各巡視組分別向被巡視地方、企業(yè)反饋了巡視情況，要求巡視意見反饋后兩個(gè)月內(nèi)報(bào)送巡視整改情況。反饋的問題主要包括：落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力，懲治腐敗的高壓態(tài)勢尚未形成；個(gè)別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員以權(quán)謀私，造成國有企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失；脫離實(shí)際搞“形象工程”“政績工程”，造成財(cái)政資金損失和不良社會(huì)影響；執(zhí)行干部工作政策不夠嚴(yán)格，個(gè)別市直單位違規(guī)推薦、調(diào)整干部，檔案管理混亂等。

　　各被巡視地方和企業(yè)對(duì)照問題清單一一落實(shí)整改。針對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不力問題，被巡視地方和企業(yè)通過召開會(huì)議部署、簽訂責(zé)任狀、實(shí)施“一案雙查”等方式，層層傳導(dǎo)壓力，強(qiáng)化責(zé)任追究，推進(jìn)各級(jí)黨委（黨組）和紀(jì)委認(rèn)真履行職責(zé)，種好“責(zé)任田”。福州市建立“提醒預(yù)警、掛牌督辦、約談問責(zé)”等三項(xiàng)機(jī)制，對(duì)問責(zé)案件“零處分”的縣（市）區(qū)和“零問責(zé)”的市直單位進(jìn)行重點(diǎn)督辦，對(duì)黨委和紀(jì)委履責(zé)不到位的啟動(dòng)問責(zé)程序，倒逼責(zé)任落實(shí)，有107人因落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力受到責(zé)任追究。

　　針對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題，被巡視地方和單位堅(jiān)持問題導(dǎo)向，開展自查自糾，同時(shí)，建立健全長效機(jī)制，堵塞漏洞，強(qiáng)化監(jiān)管。莆田市開展權(quán)力運(yùn)行網(wǎng)上公開試點(diǎn)工作，出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府投資工程建設(shè)項(xiàng)目管理的意見》，完善政府投資項(xiàng)目各項(xiàng)管理制度，加強(qiáng)工程招標(biāo)及標(biāo)后監(jiān)管工作。平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)通過自查自糾，發(fā)現(xiàn)59個(gè)項(xiàng)目345個(gè)問題，已整改339個(gè)。

　　被巡視地方和單位存在的貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不到位，“四風(fēng)”問題時(shí)有發(fā)生等問題得到持續(xù)整改。省汽車工業(yè)集團(tuán)有限公司黨組下發(fā)通知，糾正省汽車銷售公司10名原高管違規(guī)用公款購買商業(yè)保險(xiǎn)問題，要求退回公款。南平建陽區(qū)對(duì)全區(qū)公車配置及使用情況進(jìn)行再摸底再排查，43輛違規(guī)超標(biāo)超編車輛已退回9輛，封存17輛，拍賣17輛，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)使用公車和以下屬單位名義違規(guī)購置公車的水吉鎮(zhèn)黨委書記劉育春、區(qū)規(guī)劃建設(shè)和旅游局局長陳建競分別給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告和警告處分，并免去劉育春水吉鎮(zhèn)黨委書記職務(wù)，處分情況在全區(qū)進(jìn)行了通報(bào)。

　　針對(duì)選人用人上存在的問題，被巡視地方和單位也紛紛采取措施落實(shí)整改。廈門市對(duì)巡視反饋意見中涉及“高職低配”的市直31家單位51名干部做到立整立改，目前已有10家單位涉及“高職低配”使用職數(shù)的13人得到消化。同時(shí)，建立臺(tái)賬，逐步縮減正、副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的調(diào)劑面。詔安縣針對(duì)個(gè)別單位“近親繁殖”問題，深入開展摸排整改，對(duì)存在違反《公務(wù)員回避規(guī)定（試行）》的16人進(jìn)行崗位調(diào)整。同時(shí)，加大對(duì)《干部選拔任用工作條例》《公務(wù)員法》等有關(guān)干部政策法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，結(jié)合該縣實(shí)際，出臺(tái)制定崗位和工作回避規(guī)定，堅(jiān)決從制度層面杜絕“近親繁殖”現(xiàn)象。