­　　問 怎樣拓寬就業(yè)路

­　　記者：未來將有哪些相關(guān)舉措促進殘疾人就業(yè)？

­　　張新龍：中國殘聯(lián)將配合政府有關(guān)部門，繼續(xù)實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，堅持在發(fā)展中保障和改善民生，不斷完善和落實殘疾人就業(yè)政策，聚焦殘疾高校畢業(yè)生和農(nóng)村貧困殘疾人，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)殘疾人就業(yè)工作。主要做好以下工作。

­　　進一步完善殘疾人就業(yè)法規(guī)政策。進一步完善殘疾人就業(yè)促進政策，讓已出臺的殘疾人就業(yè)促進政策進一步落地。通過建章立制，大力開展殘疾人職業(yè)培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的職能。建立健全就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范流程，實現(xiàn)殘疾人服務(wù)的專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化，不斷完善和規(guī)范政府購買殘疾人就業(yè)服務(wù)辦法，積極培育市場和社會力量參與殘疾人就業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)工作，有效緩解殘疾人就業(yè)服務(wù)能力不足的問題，形成多方參與、公平競爭的格局。認真落實好各項就業(yè)扶貧行動，開展“一戶一策”就業(yè)扶貧項目，確保建檔立卡貧困殘疾人如期實現(xiàn)脫貧致富。

­　　積極探索殘疾人就業(yè)新形式新模式。目前，我國服務(wù)業(yè)已經(jīng)成為就業(yè)增長的主要渠道，結(jié)合殘疾人自身特點，應(yīng)大力扶持殘疾人在服務(wù)業(yè)特別是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域充分就業(yè)。利用“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展機遇，依托完善的電商產(chǎn)業(yè)鏈和蓬勃發(fā)展的民營經(jīng)濟，探索通過網(wǎng)絡(luò)、電商平臺開展殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。打造一批成規(guī)模、有影響的殘疾人服務(wù)業(yè)品牌。著力提高殘疾人就業(yè)率，改變殘疾人就業(yè)低水平、低收入的格局。下大力氣提高殘疾人按比例就業(yè)、集中就業(yè)的比例，提升殘疾人就業(yè)層次和收入水平。重點抓好殘疾高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，做好一對一就業(yè)服務(wù)。

­　　面向基層大力提升殘疾人就業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)化水平。加強與其他部門溝通配合，實現(xiàn)殘疾人就業(yè)數(shù)據(jù)共享。依托殘疾人就業(yè)大數(shù)據(jù)對殘疾人就業(yè)工作做出分析預(yù)判，提出有效方案，創(chuàng)新服務(wù)措施，規(guī)劃服務(wù)項目。讓殘疾人就業(yè)實名數(shù)據(jù)，成為反映殘疾人需求、制定殘疾人就業(yè)政策、為殘疾人提供精準(zhǔn)化就業(yè)服務(wù)的重要基礎(chǔ)性工作。

­　　引導(dǎo)用人單位履行按比例就業(yè)的責(zé)任和義務(wù)。加強宣傳力度，營造良好的殘疾人就業(yè)社會環(huán)境。讓用人單位充分了解按比例就業(yè)制度政策，積極開發(fā)工作崗位安排殘疾人就業(yè)。積極推動各級黨政機關(guān)帶頭安置殘疾人就業(yè)。加大獎懲力度，對積極安置殘疾人就業(yè)用人單位給予宣傳表彰，逐步建立按比例就業(yè)公示制度，加強對既不安置殘疾人也不繳納保障金的用人單位的懲戒，確保政策嚴(yán)肅性、公平性。