­　　 記者24日從青海省人社廳獲悉，2017年青海省直事業(yè)單位招聘崗位創(chuàng)新高，人崗平均比12.1∶1。

­　　2017年青海省直事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、現(xiàn)場加分審核等報(bào)名主要環(huán)節(jié)日前順利結(jié)束。

­　　青海省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，經(jīng)核定，今年青海省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位達(dá)到1445個(其中統(tǒng)一招聘崗位1175個，高校、省委黨校等自主招聘崗位270個)，同比去年增加18%，再創(chuàng)省直事業(yè)單位招聘人數(shù)新高。至此，該省省直事業(yè)單位公布的招聘崗位數(shù)已經(jīng)連續(xù)5年超過千個，其中2013年1226個、2014年1047個、2015年1381個、2016年1225個。

­　　根據(jù)青海省總體安排及用人單位申請，今年省直統(tǒng)一招聘，參加由國家人社部人事考試中心組織的全國統(tǒng)一筆試崗位1086個，符合報(bào)名條件的考生14788人，同比去年減少14.9%，人崗平均比13.8∶1(去年人崗平均比17.5：1)；參加由用人單位組織的專項(xiàng)考試考核聘用崗位89個，符合報(bào)名條件的考生1067人，人崗平均比12.1∶1。另外，省直事業(yè)單位有105個崗位無人報(bào)考，主要集中在衛(wèi)生、國土、交通等單位招聘的部分博士、碩士研究生學(xué)歷崗位以及緊缺專業(yè)和特殊崗位。

­　　針對今年該省直事業(yè)單位報(bào)名人數(shù)為何回落，青海省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人說：“在此次省直事業(yè)單位招聘的同時(shí)，省內(nèi)5個市州事業(yè)單位年度例行招聘和特崗教師招聘也同步展開，報(bào)名人數(shù)相對分散，這是報(bào)名人數(shù)回落的主要原因。”

­　　同時(shí)，青海省省直事業(yè)單位的大部分招聘崗位繼續(xù)面向該省高校畢業(yè)生、退役士兵等重點(diǎn)人群，并在政策范圍內(nèi)向少數(shù)民族、服務(wù)基層項(xiàng)目生、應(yīng)屆畢業(yè)生等群體傾斜。統(tǒng)計(jì)分析顯示，今年報(bào)名人員的學(xué)歷層次也在逐步提高，具有本科以上學(xué)歷的考生達(dá)12108人，占總數(shù)的81.9%。

­　　此外，今年該省高等院校、省委黨校、省社科院等單位將自主組織人員招聘，截至目前，已經(jīng)面向社會公布招聘崗位116個，其中青海大學(xué)89個、省委黨校15個、青海省社會科學(xué)院2個、青海衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院10個，其他高校也將于近期組織自主招聘工作。同時(shí)，部分高校還預(yù)留崗位，計(jì)劃下一步主動“走出去”，到國內(nèi)知名院校和科研院所“上門”招聘，及時(shí)引進(jìn)“高精尖缺”型人才。

­　　青海省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步，青海省人社廳將會同青海省委組織部于6月3日組織統(tǒng)一筆試，7月組織面試工作。 (孫睿閆光明)