核心提示

　　南安少女蘇某今年18歲，在泉州某人才網發(fā)布了個人求職簡歷后接到“面試電話”，涉世不深的她孤身應聘，卻成了專門在人才網上“獵艷”者的盤中餐：控制、強奸、拍裸照、強迫賣淫……

又到了畢業(yè)生求職的高峰期，網絡求職在給用人單位和求職者帶來方便的同時，也讓許多不法分子有機可乘。騙財和騙色則是最常見的兩種詐騙類型。

—————【事件】———

孤身應聘 渾然不知被騙

　　“搶劫、搶劫……”一名少女尖聲呼救，三四個好心人齊出手，當場抓獲一名聞聲而逃的男子，昨日上午8時許，這一幕發(fā)生在石獅長途汽車站附近。

　　現(xiàn)場不少摩托車工說，少女呼救后，兩個男子分開跑掉，被抓的這名男子是跑得比較慢的。

　　喊搶劫的少女獲救后，快速離開了現(xiàn)場。警方經調查，找到了受害者蘇某，背后的隱情浮出水面。

　　蘇某在石獅一家服裝設計培訓學校讀書，最近在泉州一家人才網上投了簡歷，打算應聘服裝設計的工作。前日下午，一個男子聯(lián)系了她，自稱可以提供這樣的工作，約她面試，雙方約在石獅長途汽車站見面。

　　前日下午2時許，她獨自前往應聘，一陌生男子在車站接她，說是去公司，她毫無戒備地隨他來到附近偏僻處一小旅社。一進門，另一名男子已等候多時，當場控制了她。

　　這兩男，一個強奸了她，另一個在一旁拍裸照，以在網上發(fā)布裸照要挾，強迫她賣淫。

人才網上獵艷

已騙兩少女

　　警方調查發(fā)現(xiàn)，被抓獲的男子陳某，33歲，江西人。陳某及其同伙（在逃，本案主犯），專門在人才網上尋找求職簡歷，挑涉世未深的少女，或在校女生為對象，以面試為誘餌，約求職者見面，隨后將人騙至旅社，強奸、拍裸照，然后以發(fā)布裸照為由，威脅受害者賣淫。

　　本月13日，陳某及同伙，以同樣手段騙了另一應聘少女張某。辦案民警說，由于當時既不知道不法分子的具體落腳點，也沒有任何有效線索，調查困難重重。

　　目前，警方暫以強奸罪刑拘了陳某，在提請逮捕時或將追加涉嫌強迫賣淫罪的刑責。

————————【分析】————————

人才網個人信息 如何管理保護

　　蘇某說，她只在人才網上投放個人簡歷。警方調查發(fā)現(xiàn)，只要注冊為企業(yè)用戶，就可以查閱求職者的簡歷。

　　記者調查發(fā)現(xiàn)，求職者在各類人才網發(fā)布個人簡歷，一般免費；對于用人單位，一般按年、季、月等方式收取費用，只要交費，用人單位便可以發(fā)布招聘信息、查閱個人求職簡歷。一些政府主辦的人才網站，為全免費開放，只對發(fā)布招聘廣告收取相應費用。

　　一業(yè)內人士透露，針對企業(yè)用戶，分長期用戶和短期用戶；長期用戶一般是一些知名企業(yè)、大型單位等，其招聘信息可信度強；一些小型用人單位，一般只發(fā)布短期招聘信息，按發(fā)布職位數量收費，查看求職簡歷及聯(lián)系方式一般都是免費的。

　　福建安凱律師事務所林文律師認為，人才網對于用人單位，有資質審查的責任，公司要招人，人才網首先要核實這家公司是否存在，否則一旦虛假公司發(fā)布虛假信息，導致求職者上當受騙的，人才網負有管理上的失職責任，應當承擔相應的民事責任，受害者可以提出一定的索賠。

　　而對于個人發(fā)布的求職簡歷，如果人才網提供的是免費平臺，則沒有合同義務，由此被騙受害，人才網一般不需要承擔責任；如果人才網有收費，則存在監(jiān)管責任。

網絡求職詐騙

多為騙財騙色

　　辦案民警介紹，利用網絡求職的詐騙，一般分騙財和騙色兩種。

　　騙財有兩種，或是在人才網發(fā)布虛假招聘信息，冒充銀行、知名企業(yè)等，制造很值得相信虛假感；或是制作虛假招聘網頁、虛假企業(yè)網站發(fā)布招聘信息，坐等求職者上鉤。如若上鉤，再以招聘前要交培訓費、材料費等為由，騙錢。

　　騙色則是騙子專門在人才網或一些論壇上，尋找求職簡歷，選擇涉世不深的少女，以面試為由約見，帶到偏僻處，控制、強奸，乃至威脅賣淫。

警方支招

防騙5招

1.求職者應多方了解招聘單位相關信息，看看公司是否擁有營業(yè)執(zhí)照和經營許可證等；

2.在校生盡量在各高校的就業(yè)網站發(fā)布求職信息，學校一般會嚴格審查招聘單位的資質與招聘信息的真實性；

3.求職者不要向網上“雇主”發(fā)送重要資料，如身份證號碼、信用卡號及銀行賬號等，凡是要提前匯款的，都不要相信；

4.若到公司面試，一般沒問題，若約在公共場所見面，再帶往公司或私人場所，就很可能遇到騙子，應及時脫身；

5.單身女性不要孤身應聘，可以請家人、朋友隨同，最好有男性陪伴，或多人一起。