第三章 服務項目及內(nèi)容

　　第七條 出入境和居留服務。公安部門開設專門綠色通道，安排專人提供服務。對持外國護照入境的國家“千人計劃”入選者、河北省“百人計劃”入選者等海外高層次人才，優(yōu)先換發(fā)5年多次有效、每次停留不超過180天的R字簽證（人才簽證），簽證業(yè)務在3個工作日內(nèi)辦結；需在華工作或長期居留的，憑外國人來華工作主管部門出具的工作許可等證明材料，優(yōu)先簽發(fā)2至5年有效的外國人居留證件，對經(jīng)認定的外籍高層次人才，優(yōu)先辦理工作類居留許可，居留許可業(yè)務在5個工作日內(nèi)辦結，根據(jù)情況簽發(fā)2至5年有效的外國人來華工作許可，工作許可證的受理及制證業(yè)務在2個工作日內(nèi)辦結。符合在華永久居留條件的，優(yōu)先辦理外國人永久居留證。

　　第八條 海關服務。海關給予持卡人才進出境通關便利，優(yōu)先辦理個人進出境物品審批、驗放等手續(xù)。對在節(jié)假日或者非正常工作時間以分離運輸、郵遞或者快遞方式進出境的物品，有特殊情況需要及時驗放的，海關提供預約服務。

　　第九條 戶籍辦理服務。引進的高層次人才及其配偶、未獨立生活的子女要求將戶口遷入石家莊市的，由落戶人或者落戶人委托接收單位持人才綠卡（A卡）和有關材料到市（區(qū)）人社部門申請，人社和公安部門開設專門綠色通道，簡化程序，即報即批。

　　第十條 工商稅務服務。持卡人才享受綠色通道服務，在申辦、變更企業(yè)登記、企業(yè)年報等業(yè)務時，工商及行政審批部門對材料齊全、符合要求的，即時承辦、2個工作日內(nèi)辦結；在辦理稅務登記及其他涉稅事項時，稅務部門優(yōu)先為其辦理各項涉稅事宜，提供定制式專屬服務和一對一個性化服務。引進的高層次人才來石家莊市創(chuàng)業(yè)的（指掌握具有自主知識產(chǎn)權核心技術，具備市場化、產(chǎn)業(yè)化條件，其科技創(chuàng)新成果能在石家莊市轉化落地，并能取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益的人才，所創(chuàng)辦企業(yè)或引進人才企業(yè)已在石家莊市行政區(qū)劃內(nèi)進行工商注冊且稅務登記），年度應納稅工資薪金收入在10萬元以上，其工資薪金個人所得稅形成的地方財政收入，3年內(nèi)按現(xiàn)行財政體制獎勵給個人。

　　第十一條 金融服務。在指定金融機構設立人才綠卡（A卡）服務窗口，為持卡人才提供綠色通道服務，在開立賬戶、辦理本外幣業(yè)務、資金結算、辦理貸款、辦理保險等方面提供優(yōu)先、優(yōu)惠金融服務保障。設立、開發(fā)高層次人才創(chuàng)業(yè)、科研、營商、生活需要的特色金融產(chǎn)品，為持卡人才提供個性化、專業(yè)化金融服務。引進的高層次人才來石家莊市創(chuàng)業(yè)的（同上），獲得銀行貸款，市財政2年內(nèi)每年按不同貸款額度分別給予50%至100%（最高1000萬元）的貸款貼息補助。

　　第十二條 場地支持。引進的高層次人才帶項目或技術來石家莊市創(chuàng)業(yè)的（同上），在未取得建設用地之前，優(yōu)先入駐石家莊科技中心等政府建設的孵化器，市財政3年內(nèi)每年補貼50%（最高50萬元）的租房費用；租賃廠房直接生產(chǎn)銷售的，市財政2年內(nèi)每年據(jù)實補貼（最高200萬元）房屋租賃費用。

　　第十三條 住房保障。引進的高層次人才來石家莊市創(chuàng)業(yè)的（同上），在市區(qū)內(nèi)購買首套自用商品住房，不受住房限購政策限制，房屋登記部門優(yōu)先辦理房屋登記，市財政給予服務對象中的一至三類100萬元、四類80萬元、五至六類60萬元的購房補貼，分五年撥付；對租住房屋的據(jù)實報銷，5年內(nèi)每年報銷最高5萬元的租房費用。

　　第十四條 科研服務。持卡人才申報國家和河北省、石家莊市有關科技創(chuàng)新平臺和科研項目時，市發(fā)改、科技等相關部門優(yōu)先立項、優(yōu)先推薦，并安排專人做好相關服務工作。對國家“千人計劃”入選者、長江學者、河北省“百人計劃”入選者等高層次人才帶項目來石家莊市創(chuàng)業(yè)，在國內(nèi)首次落地的，經(jīng)市高層次科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進工作領導小組辦公室評審后，市財政分別給予300萬元至500萬元的科研經(jīng)費支持。

　　第十五條 配偶隨遷。引進的高層次人才配偶愿意在石家莊市就業(yè)，屬黨政機關或國有企事業(yè)單位工作人員的，按照“身份對等、雙向選擇、統(tǒng)籌調配”原則，由市組織、編制、人社部門和市國資委按干部管理權限和有關政策規(guī)定優(yōu)先妥善安排工作。

　　第十六條 子女入學。引進高層次人才的未成年子女(無論戶口隨遷與否)愿意隨父母來石就讀的，根據(jù)高層次人才個人意愿，由教育行政主管部門負責協(xié)調辦理轉學、入學手續(xù)，在10個工作日內(nèi)辦結，其中到公辦學校(含幼兒園)就讀的，不得收取政府規(guī)定以外的任何費用。在義務教育階段中小學升學方面享受本市居民子女待遇；參加高考的，按照河北省有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十七條 醫(yī)療保健。持卡人才到石家莊市定點醫(yī)療機構就診，享受就醫(yī)預約診療綠色通道服務，所需醫(yī)療費用按現(xiàn)行醫(yī)療保障制度解決。市醫(yī)療保健管理部門提供健康指導和醫(yī)療保健跟蹤服務，每年為持卡人才安排一次全面健康體檢，并建立人才健康檔案。

　　第十八條 社會保險。市人社部門開設專門綠色通道，指定專人為到石家莊市工作或居住的高層次人才及其配偶、子女參加各項社會保險提供政策咨詢、辦理手續(xù)服務。到石家莊市之前已就業(yè)并參加社會保險的，優(yōu)先辦理各項社會保險關系轉移接續(xù)，受理材料后即時審核，手續(xù)齊全的，在1個工作日內(nèi)辦結。

　　第十九條 職稱評定。持卡人才申報高級專業(yè)技術職務，不受單位結構比例限制，隨報隨推薦。從海外引進的高層次人才，不受本人國內(nèi)任職和年限限制，按照業(yè)績、能力、水平可直接申報相應的專業(yè)技術職務資格，其海外工作經(jīng)歷、學術和專業(yè)技術貢獻，作為參評依據(jù)。

　　第二十條 編制崗位管理。全職引進到石家莊市事業(yè)單位工作的高層次人才，憑人才綠卡（A卡）不受用人單位5%空編運行的限制，直接辦理增人計劃和入編手續(xù)；根據(jù)資格條件先聘用，無崗位可聘任到特設崗位，不受單位崗位總量、最高等級、結構比例限制。單位實行年薪制、協(xié)議工資、項目工資所需的工資總量，納入事業(yè)單位工資總額管理，不納入單位績效工資總量基數(shù)。

　　第二十一條 生活服務。持卡人才享受免費乘坐石家莊市區(qū)內(nèi)公交車、地鐵和參觀市管文化旅游景區(qū)等服務；市公安部門優(yōu)先辦理機動車注冊登記、駕照申領審驗、車輛年檢。