為進一步做好泉州市“涌泉”行動政策解讀和宣傳工作，提高人才工作者業(yè)務(wù)水平，加快推進政策落實落地，日前，豐澤區(qū)委人才辦牽頭在富城數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園“人才之家”舉辦“涌泉”行動政策分享沙龍。豐澤區(qū)工信科技局、區(qū)人社局有關(guān)負(fù)責(zé)同志，各街道人才工作者、“人才之家”聯(lián)絡(luò)員等參加活動。

豐澤區(qū)“涌泉”行動政策分享沙龍

　　參觀走訪人才之家

　　在園區(qū)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下，與會人員首先參觀了泉州富城數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園“人才之家”，了解“人才之家”陣地建設(shè)、平臺載體、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、運營管理、活動開展和發(fā)展方向等基本情況。

　　人才政策宣講

　　豐澤區(qū)委組織部人才工作股詳細(xì)講解了“涌泉”行動20條政策“干貨”、39項具體任務(wù)及操作細(xì)則，希望通過各街道人才工作者、“人才之家”服務(wù)窗口，積極向廣大畢業(yè)生、青年人才推介豐澤，引導(dǎo)更多優(yōu)秀青年人才來豐就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　活動中，參加人員分別就人才住房保障、子女教育、生活補貼、創(chuàng)業(yè)支持、“優(yōu)才卡”申領(lǐng)等人才關(guān)注度較高的問題進行交流互動，區(qū)人社局、區(qū)工信科技局等部門業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人一一予以解答。大家紛紛表示將學(xué)好用好“涌泉”行動政策，深入開展送政策入園區(qū)、進企業(yè)、惠人才活動，為用人單位和人才申報政策提供便捷服務(wù)。

　　會議指出，“涌泉”行動政策是“港灣計劃”政策體系的有益補充，各街道“人才之家”是推介政策的重要窗口。各“人才之家”要在宣傳政策和服務(wù)人才兩方面持續(xù)發(fā)力，一方面要加大獲取政策的便利性，通過針對性宣傳、有效性解讀，擴大政策知曉率，幫助企業(yè)和人才享受政策“紅利”；另一方面要加大人才之家運營力度，在做好“共性”服務(wù)的基礎(chǔ)上，突出不同類型人才之家的“個性化”服務(wù)，打造服務(wù)拳頭產(chǎn)品、特色品牌，爭創(chuàng)省、市級示范“人才之家”。會議強調(diào)，各街道要加強對轄區(qū)“人才之家”建設(shè)的指導(dǎo)，統(tǒng)籌“黨建+人才”工作，積極為“人才之家”對接資源，增加活躍度、曝光度。

　　富城數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園“人才之家”

　　泉州富城數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園“人才之家”由泉州市君上數(shù)字科技有限公司與泉州市物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)協(xié)會合作共建，為綜合型人才之家。站點位于泉州市豐澤區(qū)寶洲路399號富城數(shù)字經(jīng)濟科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)，地理位置優(yōu)越，交通便利。

　　在陣地建設(shè)方面，人才之家配套場所面積約1500㎡，涵蓋文娛休閑、運動健身、戶外影院、黨建書屋等服務(wù)功能，設(shè)立人才政策宣傳專區(qū)，為人才申報政策、落實待遇提供集中定點服務(wù)。在平臺載體方面，開展大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等項目建設(shè)和引才惠才服務(wù)，先后搭建富城眾創(chuàng)空間、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)協(xié)會等專業(yè)人才服務(wù)平臺，獲評2021年度省級、市級眾創(chuàng)空間。在雙創(chuàng)服務(wù)方面，積極與高校和相關(guān)機構(gòu)開展合作，如與仰恩大學(xué)、華光學(xué)院、華大工學(xué)院等高校院所及廈門鼎韻咨詢、惠信財會、藍天心理、省區(qū)塊鏈協(xié)會等科技服務(wù)機構(gòu)對接，吸引6名創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師（2名常駐）為人才提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目路演、創(chuàng)投評估、技術(shù)對接、心理咨詢等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)。在活動開展方面，積極與相關(guān)部門和企業(yè)進行深度溝通合作，與園區(qū)合作的機構(gòu)達20家，會員遍及物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等行業(yè)領(lǐng)域，累計舉辦創(chuàng)業(yè)公益講堂、創(chuàng)業(yè)論壇、創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營等各類活動40多場次。在運營專班方面，配備專兼職人才服務(wù)專員8名，定期開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)，落實政策宣傳、項目申報、服務(wù)對接、后勤保障等“一對一”服務(wù)。

　　今年以來，豐澤區(qū)積極落實市委“涌泉”行動，高頻次開展人才招聘集市、人才研學(xué)、大學(xué)生社會實踐等“涌泉潤澤”系列活動，統(tǒng)籌公益性創(chuàng)業(yè)崗位116個，動態(tài)儲備優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位6200多個，發(fā)布實習(xí)崗位1063個、就業(yè)見習(xí)崗位74個，人才“信息注冊”“短期免費住宿”“優(yōu)惠租賃人才房”“優(yōu)才卡申領(lǐng)”等多項“涌泉”行動指標(biāo)位列全市首位。

　　下階段，豐澤區(qū)將進一步發(fā)揮各級“人才之家（社區(qū)）”、“東海潮聲”城市人才會客廳等陣地作用，持續(xù)加大人才政策宣傳力度，助力“涌泉”行動政策落地見效。