為深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，支持企業(yè)科技創(chuàng)新，加快培育高質(zhì)量發(fā)展新動能，近日，《豐澤區(qū)進一步支持企業(yè)科技創(chuàng)新促進高質(zhì)量發(fā)展實施意見》正式出臺，以“真金白銀”獎補措施推動企業(yè)加速技術(shù)創(chuàng)新、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。

優(yōu) 惠 政 策

01

　　實施高新技術(shù)企業(yè)群體“增量擴面”專項行動。對重新認定或直接認定的國家高新技術(shù)企業(yè)給予每家獎勵10萬元。

02

　　瞄準電子信息、智能裝備、新材料、生物醫(yī)藥等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，大力引進項目龍頭高科技企業(yè)。對引進的高新技術(shù)企業(yè)，已完成相關(guān)變更手續(xù)且高新技術(shù)企業(yè)資格有效期內(nèi)在泉州完成營業(yè)收入超過2000萬元的，在市級補助的基礎(chǔ)上按1:1比例配套，區(qū)級給予一次性補助50萬元。

03

　　支持企業(yè)引進和留住人才。對泉州數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園（泉州軟件園）、育成基地、華創(chuàng)園、時空科創(chuàng)基地、建筑產(chǎn)業(yè)園等5個園區(qū)內(nèi)，國家高新技術(shù)企業(yè)和經(jīng)確認且在認期內(nèi)的福建省級高層次人才（即特級人才和A、B、C類人才）創(chuàng)領(lǐng)辦企業(yè)，從豐澤區(qū)外引進全日制本科以上畢業(yè)生且服務(wù)該企業(yè)滿2年的，按照博士每人9萬元、碩士每人6萬元、全國排名前100名大學本科每人3萬元給予企業(yè)聘用補助，分三年平均發(fā)放。補助資金用于提高人才薪資水平，改善人才工作生活條件等。

04

　　推動企業(yè)引進高層次人才團隊。實施“人才+團隊+項目”的精準引才模式，對企業(yè)引進的人才團隊入選泉州市人才“港灣計劃”引進高層次人才團隊的，按照市級支持金額的50%予以疊加獎勵，獎勵資金用于高層次人才團隊的工作經(jīng)費支持。

05

　　加快發(fā)展科技企業(yè)孵化器、眾創(chuàng)空間等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化載體。對新認定的國家級、省級和市級科技孵化器，分別給予一次性獎勵100萬元、30萬元、20萬元；對新認定的國家級、省級和市級眾創(chuàng)空間或星創(chuàng)天地，分別給予一次性獎勵50萬元、30萬元、20萬元；對市級及以上眾創(chuàng)空間、孵化器每培育一家國家高新技術(shù)企業(yè)，獎勵運營單位2萬元，重新認定的不重復獎勵。

06

　　鼓勵支持有條件的企業(yè)創(chuàng)建各類科技創(chuàng)新平臺。對新認定的國家級、省級和市級工程研究中心、工程技術(shù)研究中心、行業(yè)技術(shù)開發(fā)中心、重點實驗室、新型研發(fā)機構(gòu)等科技創(chuàng)新平臺，分別給予一次性獎勵100萬元、10萬元、3萬元。

07

　　激發(fā)科技創(chuàng)新，鼓勵科技攻關(guān)。對被評為最高科學技術(shù)獎獲獎人的獎勵100萬元；被評為國家科技獎各類獎項一、二等獎的，分別獎勵30萬元、24萬元；被評為省科學技術(shù)重大貢獻獎的獎勵60萬元；被評為省科技獎各類獎項一、二、三等獎的，分別獎勵20萬元、16萬元、10萬元。

08

　　支持企業(yè)承接技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。對企業(yè)開展技術(shù)交易所簽訂的四技合同，經(jīng)技術(shù)合同登記機構(gòu)認定登記備案，按照《泉州市促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化若干意見》（泉政文〔2020〕2號）落實區(qū)級配套獎勵。豐澤區(qū)技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)獲得國家級、省級技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機構(gòu)稱號的，分別給予一次性20萬元、10萬元獎勵。